Як почати шукати роботу (з ілюстраціями)

Незалежно від того, чи є у вас робота чи ні, чи відбулися ви як фахівець або ще тільки робите перші кроки по кар`єрою сходах, пошук роботи цілком може стати вельми і вельми непростим досвідом.Часто буває так, що люди, які починають шукати роботу, взагалі не уявляють, чого хочуть або що можуть робити. Ця нерішучість і невпевненість заважає людям отримати роботу їх мрії. Зрештою, як можна знайти роботу, якщо перед очима немає чіткої і ясної картини того, що ви шукаєте?! Щоб почати шукати роботу, вам потрібно підготуватися до цього, про що вам і розповість докладніше ця стаття.

кроки

Метод 1 з 2:

Підготовка до успішного пошуку роботи

1. Для початку, подумайте, що ви вмієте, якими навичками володієте. Щоб знайти підходящу вам роботу, ви повинні чітко уявляти свої сильні сторони. Домогтися цього відносно просто - подумайте, якими ви навичками володієте, а потім подивіться, де вони можуть стати в нагоді.

Подумайте, що ви вмієте робити.
При цьому врахуйте не тільки те, чому можна навчитися (на кшталт управління проектами), але і те, до чого у вас схильність від природи (скажімо, вміння вирішувати проблеми).
Зрозуміти, якими ви навичками, можна, якщо згадати всі свої досягнення і невдачі.
Власне, всі ваші досягнення будуть пов`язані з вашими навичками.

2. Оцініть свій досвід, щоб знайти пов`язані з ним професії. Подумайте, що вам найбільше подобалося, в чому ви найбільше досягли успіху. Цей крок допоможе вам визначити, яка професія найбільше вам підходить.

Припустимо, ви працювали в колл-центрі на посаді співробітника служби підтримки.

Вам подобалося спілкуватися з людьми і допомагати їм вирішувати їхні проблеми, однак формат «весь день на телефоні» вам не дуже подобався.

Отже, з урахуванням того, що вам подобалося і не подобалося, можна зробити висновок про те, що тепер вам більше підійде робота в сфері торгівлі.

3. не забудьте про вашу освіту. У вас диплом? ступінь? сертифікат? Подумайте, чи може вам все це стане в нагоді в справі пошуку роботи.

Припустимо, ви за фахом маркетолог. Чому б не спробувати себе в маркетингу?

4. Визначтеся з тим, яку ви шукаєте роботу. Оцінивши своїм навички та досвід, подумайте про те, яку б ви для себе хотіли роботу, причому не тільки в плані посади, а й в плані того, в якій компанії і галузі ви б змогли працювати з найбільшою віддачею.

Знову ж таки, перш ніж починати розсилати резюме, слід визначити основні галузі, в яких ви б хотіли працювати.

5. А тепер задумайтесь, яку саме посаду ви б хотіли зайняти. Звичайно, пошук роботи мрії - це добре, але є всі шанси, що куди простіше вам буде знайти роботу, для виконання якої підходять ваша кваліфікація і досвід.

Ось тому-то питання навичок і стоїть так гостро.

Шукати роботу буде простіше, якщо ви зможете зрозуміти, які посади хочете зайняти і на якому рівні в організації працювати.

Можете звузити критерії пошуку навіть далі, до, скажімо, режиму роботи (з 9 до 18, в ніч і так далі) і зайнятості (повна, часткова, віддалена зайнятість).

Припустимо, що ви зібралися з думками і зрозуміли, що хочете працювати не просто в торгівлі, а в сфері роздрібного обслуговування клієнтів в Москві з 9 до 18.

РАДА СПЕЦІАЛІСТА

Adrian Klaphaak, CPCC

Кар`єрний тренерАдріан Клафаак - кар`єрний тренер і засновник A Path That Fits, компанії по кар`єрного та особистого коучінгу, розташованої в області затоки Сан-Франциско. Акредитований в якості професійного коуча (CPCC). Використовує свої знання, отримані в Інституті навчання коучів, а також при навчанні соматичної психології Хакоме і терапії з використанням теорії сімейних систем (IFS), щоб допомогти тисячам людей побудувати успішну кар`єру і вести більш осмислене життя.

Adrian Klaphaak, CPCC
кар`єрний тренер

Чи не впевнені, яка робота вам до душі? Адріан Клафаак, засновник A Path That Fits, радить: «Волонтерство або робота над персональним проектом - два відмінних способу побільше дізнатися про роботу, про яку ви замислюєтеся. Волонтерська робота часто допомагає працевлаштуватися в майбутньому, а пілотний проект копіює діяльність, якою вам довелося б займатися в обраній області. Наприклад, якщо ви роздумуєте про кар`єру професійного фотографа, можете запропонувати свої послуги друзям і членам сім`ї за невелику плату. Ці фотосесії дадуть вам відчути, як це - дійсно бути фотографом ».

6. Подумайте, в якій компанії ви б хотіли працювати. Якщо ви зможете знайти відповідь на питання про те, в якій компанії ви б хотіли працювати, ви зможете зосередити свої зусилля на вакансії саме тієї компанії, не витрачаючи час на інші фірми, робота в яких би не приносила вам стільки ж задоволення.

На що варто звертати увагу при виборі компанії: форма юридичної організації, розмір, корпоративна культура і так далі.

7. Виберіть галузі, в яких ви б хотіли працювати. Цілком можливо, що ваша кваліфікація для однієї галузі буде підходити, а для іншого - немає. Знову ж таки, згадайте про ваш досвід і те, яку саме посаду ви б хотіли зайняти.

Потім подумайте, які галузі вам підходять.

Не забувайте про географічний аспект, коли будете цим займатися.

Особливу увагу приділіть тим підприємствам, які розташовані там, куди ви можете їздити на роботу або куди готові переїхати.

Згадайте, що працювати віддалено теж можна!

8. Підготуйте цільове резюме та мотиваційний лист. Розсилати стандартні і шаблонні резюме не варто, все повинно відповідати тій вакансії, яку ви хотіли б зайняти.

У кожної вакансії свої вимоги до досвіду і навичкам здобувачів, причому дані вимоги можуть навіть бути унікальними (і не зустрічатися ніде більше, навіть у вакансіях на аналогічну посаду в інших компаніях).

відповідно. ваші резюме та мотиваційний лист повинні містити ту інформацію, яка відноситься до тієї вакансії, на яку ви відгукується.

Уважно прочитайте опис вакансії, тоді ви зможете внести в свої документи всі необхідні зміни.

9. Оновлення свої сторінки в соціальних мережах, щоб ті співвідносилися з вашим резюме Звичайно, тут процес злегка відрізняється від внесення змін до резюме. Незважаючи на те, що ваші профілі повинні бути схожими з вашим резюме, відправленим в компанії, на ваших сторінках в соціальних мережах повинен бути перерахований весь ваш досвід роботи, пов`язаний з усіма вакансіями, на які ви відгукується.

Іншими словами, вам потрібно вказати на своїх сторінках весь досвід роботи, що відноситься до всіх вакансіях, на які ви претендуєте.

Отже, якщо ви відгукується на кілька вакансій співробітника служби клієнтської підтримки, вам в будь-якому випадку слід вказати серед якостей вміння вирішувати проблеми в складній обстановці. Однак припустимо, що одна вакансія - у технологічної компанії, а решта - в мережевих магазинах.

Звичайно, вписувати в резюме про ваш досвід роботи з чимось технологічним немає сенсу, якщо ви розраховуєте тільки на вакансії від магазинів. Проте, в разі технологічної компанії це просто необхідно! Що ж робити?

А відповідь проста: на сторінках в соціальних мережах потрібно вказати весь ваш досвід, в тому числі і технічний.

Метод 2 з 2:

Пошук роботи

1. Пошукайте роботу на сайтах-збірниках вакансій, на сайтах компаній та в соціальних мережах. Грунтуючись на всьому тому, з чим ви визначилися раніше, почніть шукати роботу за ключовими словами.

Можна шукати за назвою посади, за назвою компанії, за назвою галузі.
Перевіряти всі сайти кожні 2-3 години, боячись пропустити нову вакансію, не варто.
Краще перевіряти всі раз в день або навіть раз в тиждень.

2. Вивчіть вакансії конкретних компаній, в яких ви б хотіли працювати. Це, по суті, використання тактики «якість, а не кількість». Саме так ви зможете витрачати сили на пошук роботи найбільш оптимально, саме так ви не витратите свій час даром, відгукуючись на вакансії компаній, в яких би не хотіли працювати.

Якщо ви точно знаєте, ким і де хочете працювати, вам буде куди простіше шукати роботу. Просто складіть список компаній, гідних вашої резюме, і вперед!

Можете навіть час від часу розширювати список, вносячи в нього нові компанії, що відповідають вашим навичкам і бажанням.

3. Зробіть список відібраних компаній. Подивіться, які в вашому місті є компанії, в яких ви б хотіли працювати і яким би став у нагоді ваш досвід. Завдання, в общем-то, тривіальна, на банальну роботу з пошуковою системою.

Потім дізнайтеся про ці компанії все, що можна. Прочитайте статті про них, огляди і коментарі в соціальних мережах і так далі.

Ознайомтеся і з сайтами компаній, щоб отримати уявлення про те, що ця організація і як там все влаштовано.

Зробіть список компаній, які відповідають вашим уявленням про гідної роботи. Може, прямо зараз там і немає відкритих вакансій, але це не означає, що вони там не з`являться в майбутньому!

4. Зв`яжіться з фахівцями з підбору персоналу. Так вам буде куди простіше «достукатися» до потрібної компанії. Крім того, часом рекрутери можуть статьеще і джерелом цінних порад.

Рекрутер працює відразу з декількома компаніями, займаючись підбором персоналу для них.

Як правило, у рекрутерів є зв`язки, знайомства та все таке, що допомагає їм дізнатися про відкриття вакансії ще до того, як відповідна інформація буде десь розміщена.

Крім того, часом рекрутерам ще й довіряють, що поширюється і на резюме, які компанії отримують від рекрутерів.

Власне, є багато агентств з працевлаштування, які можуть вам допомогти. Втім, не зайвим буде попередньо все про них дізнатися і звертатися в ті, які працюють переважно з тими компаніями, в яких ви хотіли б працювати.

5. Повідомити знайомих про те, що шукаєте роботу. Не треба недооцінювати силу знайомств - цілком можливо, що на роботі у когось із ваших знайомих відкрилася бажана вакансія.

Визначившись з тим, що ви шукаєте, варто повідомляти про це знайомим в, так би мовити, індивідуальному порядку.

Ні в якому разі не використовуйте масові розсилки! На таке люди відгукуються значно рідше.

Якщо вирішили попросити когось про допомогу, зателефонуйте або напишіть йому особисто.

Суть в наступному: скажіть, що ви шукаєте роботу, і попросіть людини, з яким зв`язалися, повідомити вам, якщо раптом десь з`явиться вакансія, яку ви могли б зайняти.

6. Відвідуйте відповідні зустрічі та заходи. Є всі шанси, що в вашому місті їх проводиться більш ніж достатньо.

Починаючи пошук роботи, вам потрібно завести нові знайомства, розповісти людям про себе, про те, яку вигоду ви можете принести фірмі, а також про те, що ви шукаєте нову роботу.

Такі зустрічі можуть послужити вам добру службу, відкривши перед вами (і вашим резюме) нові можливості.

Пам`ятайте, деякі вакансії не стають надбанням громадськості в розрахунку на те, що їх займають своя людина з тієї ж фірми.

7. Слідкуйте за ходом процесу працевлаштування! Ходіть на співбесіди. Правда, тут є один момент - від подачі резюме і до дзвінка з запрошенням на співбесіду може пройти чимало часу, але це вже не від вас залежить.

Іноді компанії навіть не будуть обтяжувати себе відповідями, якщо тільки ви не ідеальний кандидат на ту чи іншу вакансію.

Щоб підвищити свої шанси, можете навіть дзвонити в компанії, куди ви відправили резюме, з відповідними питаннями.

Це продемонструє ваш сильний інтерес до роботи на тій же компанії, що допоможе вам виділитися з натовпу претендентів.

Можливо, саме ваш дзвінок змусить кадровика в тій компанії все ж взяти в руки ваше резюме і уважно його прочитати.