Як справити позитивне враження на співбесіді при влаштуванні на роботу
Про що найважливіше пам`ятати перед співбесідою при прийомі на роботу? Що потрібно зробити, щоб справити позитивне враження? Успішне проходження співбесіди, незалежно від вашої кваліфікації, може стати приводом для прийому на роботу. Ось кілька порад, які допоможуть вам пройти співбесіду на вищому рівні.
кроки
Метод 1 з 3:
Підготовка до співбесіди1. З`ясуйте місцезнаходження фірми. Якщо ви не орієнтуєтеся в конкретному районі, вам потрібно дізнатися, як дістатися до місця призначення, де паркуватися, і уточнітьстепень інтенсивності дорожнього руху в день «X». Якщо ви не врахуєте цих нюансів, ви можете спізнитися, а запізнення не завжди прощається.
- За кілька днів до співбесіди досліджуйте дану місцевість. Якщо ви будете їхати в годину пік, продумайте альтернативні маршрути. Знання місцевості і руху на дорозі допоможе вам заспокоїтися і зосередитися на найголовнішому.
2. Досліджуйте діяльність компанії. Зайдіть на її сайт, подивіться відгуки та документи. Ці знання можуть стати в нагоді на співбесіді. Ви зможете зорієнтуватися, що потрібно від вас вданной організації, якщо ознайомитеся з її статутом та місією компанії.
3. Виберіть одяг. У цьому плані потрібно підготуватися якнайкраще, особливо якщо мова йде про вашому зовнішньому вигляді. Якщо у вас буде напоготові одяг для співбесіди, вам не доведеться занадто хвилюватися. Крім того, ви зможете виглядати справжнім професіоналом, а це найлегше зробити, якщо ви не вибираєте костюм вранці похапцем.
4. Приходьте на співбесіду за 10 хвилин до призначеного часу.Рання поява на співбесіду дає вам додатковий час на роздуми і залишає незабутнє враження про вашу персону. Швидше за все, перед вами буде перешкода у вигляді сходів або замкненими двері-краще прорахувати кожну дрібницю.
Метод 2 з 3:
Під час співбесіди1. випромінюйте енергійність. Потисніть інтерв`юеру руку і посміхніться. Міцне рукостискання демонструє впевненість в собі і переконаність в своїх діях. У поєднанні з посмішкою рукостискання справляє позитивне враження на співробітників компанії.
- Посміхайтеся якомога щире. Усмішку можна обчислити за версту. Подумайте про те, як ви щасливі, тому що вас запросили на співбесіду, і як цікаво буде працювати в цій компанії.
2. У процесі всього співбесіди підтримуйте зоровий контакт. Це життєво необхідно. Якщо ви соромитеся дивитися співрозмовнику в очі, інтерв`юер може відчути себе ніяково і подумає, що ви не підходите для бажаної посади.
3. Відповідайте на питання, але не забувайте і питати. Блок питань пройде на ура, якщо ви трохи попрактікуетесь. Уявіть себе. Розкажіть про свої вміння і досвід. Приготуйтеся відповідати на типові питання ( "Чому наша команда виграє від вашої присутності? Як ви справлялися з труднощами на попередньому місці роботи?). Задайте кілька питань інтерв`юера, щоб продемонструвати свій інтерес і залученість в розмову.
4. Слідкуйте за мовою тіла. Навіть якщо ви все правильно говорите, ваші жести можуть видати те, що ви не вірите в свої слова і відчуваєте себе некомфортно.
5. розслабтеся. Чим довше ви зберігаєте спокій, тим більше ви залишаєтеся собою. Ви можете бути веселим, привітним і доброзичливим. Якщо ви нервуєте і соромитеся, інтерв`юер не зможе розгледіти вашу компетентність. Підготовка - це найкращий спосіб розслабитися.
6. Приходьте підготовленими.Про це не обов`язково говорити вголос, але найкраще приходити з документами на руках. Ви проявите прямоту і професіоналізм. Візьміть папку, щоб виглядати максимально організованим.
Метод 3 з 3:
після співбесіди1. Надішліть інтерв`юеру невеликий лист зі словами подяки. Ви ж хочете показати йому, що ви цінуєте його час, і як було приємно, що вам приділили увагу. Зробіть це відразу ж після проходження співбесіди. Дотримуйтеся правил етикету, пославши роботодавцю лист. Ви одночасно проявіть свою зацікавленість і нагадайте про себе. Ви максимально проявіть свій професіоналізм і ввічливість і підтвердіть ті якості, які згадувалися під час співбесіди.
- В окремих випадках, телефонний дзвінок вважається прийнятним варіантом. Якщо ви проходили співбесіду віч-на-віч, ваш телефонний дзвінок стане проявом поваги.
2. Використовуйте свої ресурси. Якщо ви знаєте кого-небудь в даній компанії, кому ви можете довіритися, попросіть цю людину замовити за вас слово.Отримайте інформацію про процес набору співробітників, щоб збільшити шанси на отримання даної посади.
Поради
- Постарайтеся бути першим або останнім запрошеним на співбесіду в певний день. Інтерв`юери запам`ятовують першого і останнього опитаного краще за інших.
- Відкиньте убік негативні думки і лайки. Коли розмова заходить про попередніх роботодавців, намагайтеся залишатися об`єктивними. Найкраще залишатися позитивною людиною.
- випромінюйте ентузіазм. З вами говорять, як з особистістю, а не як з потенційним працівником.